Lowongan Pekerjaan Pegawai Non Pegawai Negeri Sipil atau Pegawai Tidak Tetap (PTT) RSUD PANTURA M.A SENTOT PATROL, Kab. INDRAMAYU
Table of Contents
PENGUMUMAN
NOMOR : 814/062.B - RSUDPMAS/2017
NOMOR : 814/062.B - RSUDPMAS/2017
Berdasarkan Peraturan Bupati Indramayu Nomor 6 tahun 2014 tentang Pedoman Pengelolaan Non Pegawai Negeri Sipil pada RSUD Pantura M.A Sentot Patrol Kab. Indramayu yang telah ditetapkan sebagai Badan Layanan Umum Daerah di Lingkungan Pemerintah Kabupaten Indramayu, dengan ini RSUD Pantura M.A Sentot Patrol Kabupaten Indramayu membuka kesempatan kerja dari berbagai jenis tenaga untuk ditempatkan sebagai Pegawai Non Pegawai Negeri Sipil atau Pegawai Tidak Tetap (PTT) dengan ketentuan sebagai berikut :
I. PENDAFTARAN
Mulai tanggal 15 sampai dengan 22 mei 2017 pukul 19.00 WIB Cap Pos.
Mulai tanggal 15 sampai dengan 22 mei 2017 pukul 19.00 WIB Cap Pos.
II. FORMASI
NO
|
JENIS TENAGA
|
FORMASI
|
PENDIDIKAN
|
KETERANGAN
|
A. TENAGA MEDIS
| ||||
1.
|
Dokter Umum
|
5
|
S1 Kedokteran + Profesi
| |
2.
|
Dokter Gigi
|
1
|
S1 Kedokteran + Profesi
| |
3.
|
Perawat
|
3
|
D3 Keperawatan
|
Bersertifikat HD (Hemodialisa)
|
1
|
D3 Keperawatan
|
Mortuari
| ||
4.
|
Perawat Anasthesi
|
2
|
D3 Keperawatan Anasthesi
| |
5.
|
Apoteker
|
4
|
S1 Farmasi + Profesi
| |
Asisten apoteker
|
4
|
D3 Farmasi
| ||
6.
|
Analis Kesehatan Pemula
|
7
|
D3 Analis Kesehatan
| |
7.
|
Nutrisionis
|
1
|
S1 Gizi
| |
1
|
D3 Gizi
| |||
B. TENAGA NON MEDIS
| ||||
8.
|
Analis Data / Programmer
|
3
|
S1 Teknik Informatika
| |
9.
|
Hukum
|
1
|
S1 Hukum
| |
10.
|
Akuntansi
|
1
|
S1 Akuntansi
| |
11.
|
Teknik Elektromedis
|
2
|
D3 ATEM
| |
12.
|
Teknik Mesin Pendingin Udara
|
1
|
D3 Teknik Listrik Pendingin Udara
| |
13.
|
Teknik Listrik
|
1
|
D3 Teknik Listrik
| |
14.
|
Teknik Komputer
|
1
|
D3 Teknik Informatika / Komputer
| |
15.
|
Sanitarian
|
2
|
D3 Kesling
| |
16.
|
Radiografer
|
2
|
D3 Radiografer
| |
17.
|
Rekam Medis
|
3
|
D3 Rekam Medis
| |
18.
|
Administrasi
|
3
|
D3 Manaemen RS
| |
19.
|
Fisioterapis
|
1
|
D3 Fisioterapis
| |
20.
|
Penyuluhan Kesehatan Masyarakat
|
1
|
S1 Kesehatan Masyarakat
| |
JUMLAH
|
51
|
Formasi sebagaimana tersebut di atas merupakan jumlah formasi maksimal dan tidak ada penambahan pengisian formasi jika terdapat kekosongan pendaftar maupun kekurangan peserta.
III. MEKANISME
Mekanisme penerimaan Pegawai Tidak Tetap (PTT) RSUD Pantura M.A Sentot Patrol kab. Indramayu adalah melalui tahpan sebagai berikut :
- Seleksi administrasi oleh panitia.
- Ujian Tertulis meliputi : Tes Potensi Akademik (TPA) dan Inventory Tes (Psikotes).
- Pengumuman.
IV. PERSYARATAN ADMINISTRASI
- Surat lamaran ditulis dengan tangan sendiri ditujukkan kepada Panitia Rekrutmen PTT RSUD Pantura M.A Sentot Patrol dan memuat data secara lengkap meliputi nama, jenis kelamin, tempat tanggal lahir, , alamat lengkap, nomor telepon/Hp.
- Fotocopy Ijazah dan transkrip nilai yang dilegalisir dengan S-1/D-3 dengan IPK minimal 2.75.D3 Keperawatan dengan IPK Minimal 3.00 (Lebih diutamakan dengan IPK yang Cumlaude).
- Fotocopy Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) yang masih berlaku dan dilegalisir.
- Fotocopy Kartu Tanda Penduduk (KTP) yang masih berlaku (Diutamakan Penduduk Asli Indramayu dan berdomisili di Indramayu).
- Fotocopy Surat Keterangan Sehat dan tidak buta warna dari dokter Pemerintah yang berstatus PNS aktif serta dilegalisir tanggal 3 (tiga) bulan sebelum Cap Pos.
- Surat Keterangan bebas Narkoba dari Rumah Sakit Pemerintah tertanggal 7 (Tujuh) hari sebelum Cap Pos.
- Fotocopy Surat Keterangan MMP1-2 (The Minnesota Multiphasic Personality Inventory - 2) dari Rumah Sakit Pemerintah dilegalisir khusus tenaga dokter).
- Surat Tanda Registrasi (STR) bagi tenaga Dokter, Perawat, dan tenaga kesehatan lainnya, khusus untuk formasi Teknik Elektromedis dan Penata Anasthesi cukup melampirkan sertifikat uji kompetensi.
- Fotocopy Sertifikat ATLS atau sejenisnya bagi tenaga Dokter, Perawat, dan Perawat Anasthesi (BTCLS/PPGD).
- Daftar Riawayat Hidup.
- Pas foto terakhir berwarna ukuran 4x6 sebanyak 4 (empat) lembar.
- Surat pengalaman kerja jika ada.
- Untuk formasi Rekam Medis diutamakan yang mempunyai pengalaman Coding INACBGs di Rumah Sakit.
- Surat pernyataan bermaterai 6.000 bahwa peagawai tersebut tidak akan mengajukan pindah atau mengundurkan diri selama masa kontrak (minimal 2 tahun), apabila dalam waktu tersebut mengundurkan diri atau pindah maka pegawai tersebut dikenakan denda sebesar Rp. 2.500.000,- (Dua Juta Lima Ratus Ribu Rupiah).
- Memenuhi Syarat umur sebagai berikut :
- Pendidikan S1/profesi dan DIII : minimal 18 tahun/maksimal 35 tahun per 31 Oktober 2017.
- Khusus formasi perawat tinggi badan 155 cm laki - laki dan 150 cm perempuan dan tidak cacat fisik.
- Untuk Ahli Gizi diutamakan yang berpengalaman dan pernah bekerja atau sedang bekerja di rumah sakit.
- Berkas persyaratan tersebut dimasukkan dalam Map dan Amplop.
- Warna Merah : Dokter Umum/Dokter Gigi.
- Warna Kuning : S1 Keperawatan + Profesi
- Warna Biru : D3 Keperawatan / Tenaga Kesehatan lainnya.
- Warna Hijau : Tenaga Non Kesehatan (Teknin Informatika/Komputer, S1 Hukum, S1 Akuntansi, D3 ATEM, D3 Teknik Listrik Pendingin Udara, D3 Teknik Listrik, D3 Kesling, D3 Radiologi, D3 Rekam Medis, D3 Manajemen RS, D3 Fisioterapi).
- Apabila tidak memenuhi persyaratan tersebut diatas dianggap gugur dalam seleksi administrasi.
VI. CONTOH LAMARAN
A. AMPLOP LAMARAN
PO BOX 8888
INDRAMAYU
Contoh amplo bisa di cek disini : contoh amplop
B. AMPLOP BALASAN
VI. WAKTU DAN TEMPAT PELAKSANAAN
1. WAKTU
- Pendaftaran tanggal 15 s.d 22 Mei 2017 (Cap Pos Terakhir 22 Mei 2017) Pkl. 19.00 WIB)
- Tes Tulis tanggal 11 Juni 2017.
- Pengumuman kelulusan akhir tanggal 3 juli 2017.
2. TEMPAT
TES UJI TULIS
SMP NEGERI 2 SINDANG DAN SMP NEGERI 3 SINDANG
Indramayu, 12 Mei 2017
RSUD PANTURA MA SENTOT PATROL
KABUPATEN INDRAMAYU
DIREKTUR
dr. KURNIAWAN
Pembina-IV/a
NB ;
Bagi instansi / perusahaan / perorangan yang memiliki informasi Lowongan Pekerjaan bisa kirimkan format Lokernya melalui : laboratortium.medik@gmail.com
Post a Comment